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MBA en Dirección y Gestión Emprendedora del Sector Hostelero y la Restauración con Unidema por ESHT | UNIDEMA.

MBA -

UNIDEMA

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Duración
49 €
Precio
Inicio a consultar
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Matriculación

1. **Presentación del programa:**
El MBA en Dirección y Gestión Emprendedora del Sector Hostelero y la Restauración es ofrecido por la ESHT | UNIDEMA, una institución reconocida por su excelencia académica en el ámbito de la formación empresarial en el sector de la hostelería.
2. **Objetivos del programa y habilidades proporcionadas:**
Este programa tiene como objetivo principal preparar a los estudiantes para liderar proyectos de hostelería, así como para ocupar posiciones de alta dirección en empresas de restauración. Los participantes adquirirán habilidades clave en gestión emprendedora, estrategia empresarial, liderazgo, y toma de decisiones orientadas al sector hostelero y de restauración.
3. **Dimensiones o áreas de formación:**
– **Gestión Emprendedora:** Enfocado en desarrollar competencias para emprender en el sector de la hostelería, incluyendo planificación estratégica, desarrollo de modelos de negocio innovadores y gestión financiera.
– **Dirección y Liderazgo:** Aborda las habilidades necesarias para liderar equipos y dirigir operaciones en el entorno dinámico de la hostelería y la restauración, incluyendo gestión del talento y resolución de conflictos.
– **Marketing y Experiencia del Cliente:** Explora estrategias de marketing específicas para el sector, gestión de la experiencia del cliente, branding y fidelización en la industria hostelera.
4. **Cierre motivador y llamada a la acción:**
Prepárate para llevar tu carrera en hostelería y restauración al siguiente nivel con el MBA en Dirección y Gestión Emprendedora de ESHT | UNIDEMA. Obtén una formación integral y especializada que te abrirá las puertas a nuevas oportunidades profesionales en un sector competitivo y en constante evolución. Si estás listo para impulsar tu carrera y destacar en el ámbito de la alta dirección en hostelería, ¡solicita más información ahora mismo y comienza tu camino hacia el éxito en la gestión empresarial en este emocionante sector!

– Adquirir habilidades culinarias avanzadas.
– Dominar las normas de higiene y seguridad alimentaria.
– Obtener certificación como manipulador de alimentos.
– Adquirir conocimientos en gestión empresarial para optimización de procesos.
– Comprender los fundamentos del marketing digital aplicados al sector de hostelería y restauración.
– Conocer las bases legales y financieras relevantes para la operación de negocios en este sector.
– Aprender nociones básicas de contabilidad aplicadas a la industria de la hostelería.
– Desarrollar habilidades para analizar inversiones de forma efectiva.
– Gestionar logística y control de stocks de manera eficiente.
– Identificar oportunidades de negocio y desarrollar una visión estratégica.
– Adquirir habilidades emprendedoras para la creación y gestión de empresas en hostelería y restauración.

Requisitos actualizados: No es necesario contar con un título previo para acceder a la formación. El centro garantiza que todos los estudiantes adquieran los conceptos básicos a través de un temario introductorio, con el fin de facilitar la comprensión y el aprovechamiento de las diversas especializaciones ofrecidas en nuestro máster propio.

Dirigido a individuos interesados en ampliar sus aptitudes en el ámbito de la empresa dentro de la industria hostelera, turística y de restauración. Asimismo, está diseñado para aquellos con interés en aplicar de manera práctica, innovadora y emprendedora los conocimientos adquiridos. Ideal para emprendedores que desean iniciar un negocio en el sector de la hostelería desde sus cimientos, permitiendo a los estudiantes adquirir competencias técnicas en cocina, alimentación, seguridad e higiene alimentaria.

Contenido del MBA en Dirección y Gestión Emprendedora del Sector Hostelero y la Restauración con Unidema por ESHT | UNIDEMA.

  • Manipulador de alimentos
  • Dirección en hostelería
  • Alta dirección
  • Marketing digital
  • Oportunidades de negocio
  • Recursos Humanos
  • Gestión financiera
  • Gestión del negocio
  • Higiene alimentaria
  • Gestión hotelera
  • Seguridad alimentaria

Módulo Marketing Digital:

Unidad 1: Introducción

Unidad 2: Marketing Digital

Unidad 3: Analítica web

Unidad 4: Branding

Unidad 5: PPC

Unidad 6: Seo

Unidad 7: Email marketing

Unidad 8: Página web

Unidad 9: Introducción a herramientas del marketing

Unidad 10: Tendencias del marketing

Unidad 11: Plan de marketing

Bloque de Monetización Y Venta digital:

Unidad 1: Introducción

Unidad 2: Comercio digital

Unidad 3: Monetización y Venta digital

Módulo Contabilidad Financiera:

Unidad 1: Conceptos generales, Libros y principios contables

Unidad 2: El Balance de situación. Las cuentas

Unidad 3: Activo fijo. Amortizaciones, provisiones y periodificaciones

Unidad 4: Existencias

Unidad 5: Cuenta de resultados

Módulo Gestión Financiera de la Empresa:

Unidad 1: Introducción a la gestión financiera

Unidad 2: Gestión financiera de la empresa

Unidad 3: Financiación interna

Unidad 4: Financiación externa

Unidad 5: Presupuesto de tesorería

Módulo Análisis de Inversiones:

Unidad 1: Inversión por excedente de tesorería

Unidad 2: Análisis de proyectos de inversión

Módulo Política Industrial y Tecnológica:

Unidad 1: Política industrial y tecnológica. Introducción

Unidad 2: Desarrollo económico por regiones

Unidad 3: Políticas de apoyo a la empresa

Módulo Fundamentos del Derecho. Aplicación del Derecho Empresarial:

Unidad 1: Derecho constitucional

Unidad 2: Derecho civil

Unidad 3: Derecho mercantil

Unidad 4: Contratos del sector público

Unidad 5: Anexo Derecho aplicado para la empresa y emprendedores

Módulo: Tributación y Hacienda Pública:

Unidad 1: IRPF

Unidad 2: Impuesto sobre sociedad IS

Unidad 3: Impuesto valor añadido IVA

Unidad 4: Impuesto transmisiones patrimoniales ITP

Unidad 5: Tributación de empresas digitales

Módulo Economía. Fundamentos de la Economía Empresarial:

Unidad 1: Macroeconomía y empresa

Unidad 2: Economía y mercados. Tipos

Módulo Recursos Humanos. Concepto de Trabajador. Contratación:

Unidad 1: Concepto de trabajador. Trabajo por cuenta ajena

Unidad 2: Concepto de trabajador II. Trabajadores no afectos a la legislación laboral

Unidad 3: Tipos de contratación

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